12月25日，常熟銀行發(fā)布公告，董事會(huì)秘書(shū)唐志鋒任職資格獲監(jiān)管核準(zhǔn)。10月24日，原常熟銀行董事會(huì)秘書(shū)孫明辭任，前往常熟銀行控股子公司興福村鎮(zhèn)銀行股份有限公司任職，現(xiàn)任興福村鎮(zhèn)銀行黨委副書(shū)記。

　　新任董秘唐志鋒從常熟銀行內(nèi)部培養(yǎng)起來(lái)，歷任常熟市趙市信用社柜員、信貸員，常熟市信用社辦公室、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部辦事員，常熟農(nóng)商銀行資金部辦事員，辦公室副主任、人力資源部副總經(jīng)理，辦公室主任，海門(mén)支行行長(zhǎng)，黨委辦公室、董事會(huì)辦公室、辦公室、監(jiān)事會(huì)辦公室主任、戰(zhàn)略規(guī)劃部總經(jīng)理，興福村鎮(zhèn)銀行副行長(zhǎng)、董事、董事會(huì)秘書(shū)，監(jiān)事長(zhǎng)。后任黨委辦公室主任、黨群工作部總經(jīng)理、董事會(huì)辦公室主任、戰(zhàn)略規(guī)劃部總經(jīng)理。

　　同日，常熟銀行還披露了《“提質(zhì)增效重回報(bào)”行動(dòng)方案》，其中提到要“未來(lái)在綜合考慮盈利水平、資本情況、監(jiān)管要求和未來(lái)可持續(xù)發(fā)展等多方因素的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步增強(qiáng)分紅穩(wěn)定性、持續(xù)性和合理性，及時(shí)與投資者分享公司價(jià)值創(chuàng)造成果，提升投資者的獲得感和滿意度。”

　　近些年，常熟銀行在銀行業(yè)營(yíng)收整體承壓的情況下保持了較好的業(yè)績(jī)?cè)鏊佟?021年、2022年、2023年?duì)I收增速分別為16.31%、15.06%、12.05%；凈利潤(rùn)增速分別為20.09%、25.02%、19.83%。

　　但是，常熟銀行的分紅水平在行業(yè)內(nèi)并不算高。Wind數(shù)據(jù)顯示，常熟銀行近12個(gè)月的股息率為3.02%，在上市銀行中排名39。2023年的股利支付率為20.88%。