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潮汕青年搗鼓機器人,最新估值超100億!

來源:@21世紀商業(yè)評論微博

記者|楊松

編輯|鄢子為

潮汕青年的機器人公司,拿到新融資。

12月16日,云鯨智能宣布,獲得深圳、無錫兩大國資合計數(shù)億元的投資。

數(shù)日前,在深圳辦公室,其創(chuàng)始人兼CEO張峻彬在接受《21CBR》記者專訪時表示,“2025年有規(guī)模翻倍的目標,對資金有需求?!?/p>

云鯨主要制造清潔機器人,已完成多輪融資,投資方包括字節(jié)跳動、紅杉資本和李澤湘管理的清水灣基金等,最新估值超百億。

現(xiàn)年34歲的張峻彬,沒上過一天班,埋頭搞研發(fā),做出一家獨角獸企業(yè)。

雙線并進

“11月已經提前完成今年營收目標,增長超100%?!睆埦蚋嬖V記者,投資人對2024年業(yè)績很滿意。

他分析,收入增長有兩個原因:一是產品能力強,2024年發(fā)布的10款產品,都有競爭力;二是海外市場表現(xiàn)不錯。

舉個例子,公司主要產品是掃地機器人,2023年5月,才發(fā)布第一款洗地機,如今躋身行業(yè)頭部,共有2個系列超5款產品。

據(jù)奧維云網數(shù)據(jù),2024年9月,其洗地機線上零售額市占率為7.03%,進入行業(yè)前三。

“洗地機成為公司新的戰(zhàn)略品類?!睆埦蛑赋觥?/p>

云鯨洗地機為什么能后來居上?張認為,研發(fā)團隊找到了用戶痛點。

通過訪談核心用戶,團隊摸清了中國家庭的清潔需求。比如家庭結構上,老少同住的中國家庭很多,由父母幫忙打掃衛(wèi)生,其需要設計輕巧、操作簡單、容易上手的產品。

云鯨團隊采用輕量化設計方法,使手部負重降到0.8千克,相當于兩瓶可樂的重量。

據(jù)張峻彬介紹,公司研發(fā)人員有五六百人。他也深度參與到產品研發(fā)中,有“首席產品經理”的頭銜。

品類擴展加速,覆蓋更多價格段。公司4月推出的旗艦產品“逍遙001”,售價上探到5000元檔。作為入門級產品,掃地機K1價格則低至1200元;新發(fā)布的洗地機F1,價格同樣不到1500元。

“在高端市場,今年站穩(wěn)腳跟了。”張峻彬說,從無到有,云鯨在這塊市場的份額,已超10%。

公司也在加速拓展線下渠道,在成都、重慶、武漢等多個城市開新店。團隊同步發(fā)力海外市場,進入三十個余國家。截至9月底,海外業(yè)務營收,同比增長近7倍。

張峻彬透露,海外營收占近三成,明年會進入更多國家,目標是銷量占比達到一半。

“海外市場寬廣,值得做。在國內‘卷’得動的,去海外都是降維打擊,云鯨產品在海外的競爭力強?!睆埦蛑赋?。

組織升級

四處擴張的同時,張峻彬調整組織架構。

“員工總數(shù)從1600多人降至1400多人?!彼嬖V記者。據(jù)云鯨內部人士透露,此輪優(yōu)化,是基于全球化布局,公司做出了事業(yè)部化、全球化的組織升級,目的是應對激烈的市場競爭。

此前,云鯨的組織架構,由“矩陣式”調整為事業(yè)部制。

“以前是‘大軍團’,現(xiàn)在是‘特種部隊’,效率更高,組織更健康?!睆埦蚍Q,公司把一些成本中心變成了利潤中心。

比如設計部門以前是純粹干活,現(xiàn)在是“接單”,完成內部指派的任務。其部門負責人要考慮,內部給的單量,能否養(yǎng)活團隊人員,“要背利潤指標了”。

一把手的效率,也大幅度提升。張峻彬解釋,之前要親自管理諸多業(yè)務,事業(yè)部改制后,僅需招聘合適的管理人員,由下屬管理,自己定目標即可。

創(chuàng)始人有了更多時間,能與高管們做一對一的深度交流,更清晰地傳達公司戰(zhàn)略。

技術層面,針對風機設計、電機設計、電池安全、無線傳輸、AI識別等清潔機器人的核心技術,公司建立專門的研發(fā)平臺。

組織調整完成后,經營費用有所下降。同時,產品迭代速度加快。

以S2為例,其發(fā)布5個月后,公司就推出S2 Island光輝版,新增多功能集成基站功能,起售價上漲400元。

“團隊進入一個非常好的狀態(tài)?!睆埦蜻€提到,公司有一支攻堅團隊,在做具身智能相關研發(fā)工作。

云鯨不會做人形機器人,據(jù)張透露,云鯨未來的產品方向將從平面清潔進化到空間清潔,“非常有意思”。

白手起家

“我是潮汕人,一畢業(yè)就開始創(chuàng)業(yè)?!?015年,張峻彬在上海交通大學完成學業(yè)后,有了創(chuàng)業(yè)的念頭。

他向李澤湘教授投遞簡歷。這位行業(yè)大佬,帶著他走訪各大國際科技企業(yè),讓其選定掃地機器人賽道。

“在東莞一個小辦公室里,6個年輕人做出了一個重要的(創(chuàng)業(yè))決定。”團隊從0開始,度過一段艱難歲月。

張峻彬回憶道,自己和小伙伴在公司睡了一年半,每天一起床就搗鼓機器,忙到深夜,就地睡下,拿2000塊的工資。

頭三年,他埋頭研發(fā),嘗試了超20個技術方案,光拖布形狀就試驗了200多次,通過不斷試錯來尋找解決方案。

直到2019年,云鯨發(fā)布首款產品——“自己洗拖布”的拖地機器人J1,一炮打響,雙十一上線首日,銷售額達千萬元。

8年時間里,云鯨人員規(guī)模,從6人增長到1400人。公司在SLAM、三維感知、AI物體識別、機器人結構技術等多個領域,累計申請了超1100篇技術專利。

“創(chuàng)業(yè)就是修行,就是找回自我的過程?!?/p>

在一個多小時采訪過程中,他多次感慨,創(chuàng)業(yè)太難了,但樂在其中。采訪的前一天,他工作至凌晨2點才回家。

相較創(chuàng)業(yè)初期,張峻彬的管理方法更成熟。

早前,他追求完美,希望不犯錯,高管提到不同方案時,有時不敢做決策?,F(xiàn)階段,他花更多時間在戰(zhàn)略上,有清晰的方向?!皺M向,我們會拓展更多新品類;縱向,就是做具身智能,兩條線同步走?!?/p>

張峻彬期待,高速增長的云鯨,在2025年能夠實現(xiàn)收入翻倍的目標。

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